Социальная политика

Социальная политика является важным элементом деятельности ГУП КК СВ ВУК «Курганинский групповой водопровод». Её цель - достижение, сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала предприятия, создание высококвалифицированного коллектива.

Основные функции социальной политики - повышение эффективности хозяйственной деятельности, уменьшение текучести кадров, в том числе закрепление наиболее квалифицированных специалистов.

Социальная политика ГУП КК СВ ВУК «Курганинский групповой водопровод» реализуется в предоставлении работникам дополнительных льгот, услуг и выплат социального характера согласно коллективному договору предприятия.

В рамках политики социального обеспечения предприятие принимает на себя социальную ответственность за персонал. С этой целью осуществляется справедливое вознаграждение по результатам труда, предоставляются возможности социальной защиты и набор социальных льгот, которые являются дополнением к вознаграждению персонала и осуществляются в рамках социального страхования предприятия, различных программ помощи и льготного обслуживания своих сотрудников. При этом социальная политика ГУП КК СВ ВУК «Курганинский групповой водопровод» подразумевает наличие социального обеспечения: социальной защиты, социальной помощи, социальной поддержки.

Практическая деятельность по реализации направлений социальной политики:

  • предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска работникам в связи с ненормированным рабочим днем, вредными условиями труда, за стаж работы;
  • предоставление дополнительных оплачиваемых дней работникам в связи с юбилейными датами, со вступлением в брак, за стаж непрерывной работы на предприятии, при рождении ребенка, в случае смерти родственника, на призыв в ряды Вооруженных Сил Российской Федерации и т.д.;
  • различные льготы и гарантии (выплата материальной помощи работникам при рождении ребенка, в случае смерти родственника, на лечение, в кризисной ситуации и т.д.);
  • создание комфортных условий работы (питание по льготным ценам, горячее питание в ночное время для аварийных бригад, доставка к месту работы и обратно и т.д.);
  • поддержка и развитие физкультуры и спорта, корпоративной культуры (проведение спортивно-оздоровительных, культурно-массовых мероприятий и др.);
  • адресная социальная помощь (материальная помощь бывшим работникам предприятия – ветеранам Великой Отечественной войны и неработающим пенсионерам).

ГУП КК СВ ВУК «Курганинский групповой водопровод» поддерживает спорт, осуществляет разъяснительную работу с населением по всем видам оказываемых услуг, работает адресно с малоимущими гражданами. Мы оказываем благотворительную помощь ГБОУКК специальная (коррекционная) школа-интернат № 3 г. Армавира, МБОУ школа-интернат основного общего образования №1 г. Армавира «Казачья», МБДОУ № 54, ГБОУ КК специальная (коррекционная) школа-интернат ст-цы Николаевской и др.